Lowongan Kerja PT. Yamaha Motor Manufacturing West Java Mei 2015

PT Yamaha Motor Manufacturing West Java, one of the biggest Automotive Company, located in KIIC Karawang West Java, some young, dynamic, matured and strong motivated personnel

Beberapa posisi yang dibuka oleh PT Yamaha Motor Manufacturing adalah:

MARKETING BUSINESS DEVELOPMENT (Kode: MKT)

Tugas dan tanggung jawab:

Membuat konsep dan strategi penanganan kegiatan marketing, pengembangan bisnis jaringan penjualan YAMAHA, serta melakukan analisa penjualan dan distribusi yang berorientasi pada tercapainya kepuasan pelanggan motor YAMAHA

Persyaratan :

Pria, S1 Teknik Industri / Manajemen / Bisnis
Memiliki SIM A
Memiliki minat yang kuat pada bidang marketing
Mempunyai kemampuan analisa yang tinggi
Mempunyai pengalaman kerja sebagai sales engineering
Bersedia melakukan perjalanan dinas keluar kota
Penempatan di Pulau Jawa & Kalimantan

DATA ANALYST (Kode: DATA )
Tugas dan tanggung jawab:
Melakukan analisa data terhadap data forecast sales, simulasi alokasi, ratio stock, demand & share untuk masing-masing jaringan bisnis Yamaha.

Persyaratan :

Pria, S1 Statistika / Matematika
Memiliki kemampuan analisa yang baik
Memiliki minat yang kuat di bidang pengolahan data
Dapat mengaplikasikan pengolahan data statistik dengan SPSS atau software sejenis
Penempatan Yogyakarta
Diutamakan yang berdomisili di Yogyakarta

PURCHASE (Kode: PUR)
Tugas dan tanggung jawab:
Membuat general & detail schedule project efisiensi produksi di vendor dan melakukan control serta analisa dari hasil project tersebut. Melaksanakan kontrol rencana pengiriman barang dengan supplier & penerimaan barang dengan departemen terkait.

Persyaratan :

Pria, S1 Teknik Mesin / Teknik Industri
Memiliki kemampuan analisa dan komunikasi yang baik
Diutamakan memiliki sim A
Penempatan Jakarta Timur (Pulo Gadung)

PROMOTION (Kode: PRM)
Tugas dan tanggung jawab:
Menangani pengembangan "Brand" Yamaha. Membuat serta menganalisa konsep aktivitas promosi baik “ATL ataupun BTL” yang dapat mendukung pengembangan bisnis jaringan sales, after sales, dan spare part Yamaha, melakukan kontrol dan monitoring terhadap aktivitas-aktivitas promosi.

Persyaratan :

Pria, S1 Manajemen / Komunikasi
Memiliki minat pada aktivitas & strategic promosi pengembangan suatu produk
Mempunyai kemampuan analisa yang tinggi
Pribadi yang aktif & dinamis
Penempatan Pulo Gadung & Bogor

AREA SERVICE DEVELOPMENT (Kode: ASD)
Tugas dan tanggung jawab:
Menangani pengembangan bisnis jaringan after sales Yamaha di area, koordinasi analisa penanganan claim & aktivitas technical support & service promosi lainnya, serta menjadi trainer dalam proses edukasi mekanik Yamaha di area

Persyaratan :

Pria, S1 Teknik Mesin
Memiliki SIM A
Memiliki kemampuan analisa yang tinggi
Memiliki ketertarikan pada teknologi mesin roda dua
Bersedia melakukan perjalanan dinas keluar kota
Penempatan Yogyakarta & Makassar

TRAINER (Kode: TRA)
Tugas dan tanggung jawab:
Mempersiapkan, mengkoordinasi, melaksanakan aktivitas pelatihan dan mendukung pengembangan materi pelatihan di bidang sales & marketing, dalam upaya mempertahankan loyalitas pelanggan Yamaha.

Persyaratan :

Pria / Wanita, S1 Psikologi / Manajemen / Komunikasi
Mempunyai kemampuan presentasi yang baik
Memiliki pengalaman sebagai instruktur minimal 1 tahun
Bersedia melakukan perjalanan dinas keluar kota
Penempatan Pulo Gadung

NETWORK SUPPORT (Kode: NET)
Tugas dan tanggung jawab:
Merencanakan & memonitor rencana set up terhadap jaringan Yamaha. Memastikan kondisi infrastruktur dealer sesuai dengan standar mulai dari sebelum dan sesudah set up. Melakukan pengecekan dan perbaikan terhadap proses admin set up jaringan.

Persyaratan :

Pria , S1 Teknik Sipil / Arsitektur
Mampu membuat design layout
Memiliki kemampuan komunikasi yang baik
Bersedia melakukan perjalanan dinas keluar kota
Penempatan Cibitung

COST PLAN (Kode: CP)
Tugas dan tanggung jawab:
Memimpin project Cost Development (membuat summary dan control activity), maintain data dari internal YAMAHA yang berhubungan dengan pengembangan produk, pembelian produk dan perencaan produksi.

Persyaratan :

Pria, S1 Teknik Industri
Memiliki kemampuan analisa dan komunikasi Bahasa Inggris yang baik
Diutamakan memiliki sim C
Penempatan Jakarta Timur (Pulo Gadung)

RECRUITMENT (Kode: REC)
Tugas dan tanggung jawab:
Merencanakan & melaksanakan aktivitas rekrutmen mulai dari screening lamaran sampai dengan interview. Memastikan proses rekrutmen dan seleksi berjalan sesuai dengan prosedur. Aktif melakukan kerja sama dengan SMK dan Universitas yang menjadi tujuan rekrutmen serta melakukan rekrutmen melalui sosial media.

Persyaratan :

Pria , S1 Psikologi
Fresh Graduate tahun masuk 2010 / 2011 dan saat ini sudah lulus
Terbiasa melakukan psikotes klasikal dengan peserta > 100 orang
Suka untuk membuka relasi dengan komunitas baru
Bersedia melakukan perjalanan dinas keluar kota
Memiliki SIM A dan terbiasa mengemudi kendaraan dalam jarak yang jauh
Memiliki akun media sosial pribadi yang masih aktif dengan jumlah friend/follower >1000.
Penempatan Jakarta Timur (Pulo Gadung)

SALES ENGINEER (Kode: SE)
Tugas dan tanggung jawab:
Membuat konsep dan strategi kegiatan marketing, pengembangan bisnis jaringan penjualan YAMAHA untuk product Generator, serta melakukan analisa penjualan dan distribusi yang berorientasi pada tercapainya YAMAHA Customer Satisfaction.

Persyaratan :

Pria, S1 Teknik Mesin / Elektro
Memiliki SIM A
Memiliki pengalaman pada bidang Sales Engineer
Mempunyai kemampuan analisa yang tinggi
Bersedia melakukan perjalanan dinas keluar kota
Penempatan di Pulo Gadung

GUEST RELATION OFFICER (Kode: GRO-Bali)
Tugas dan tanggung jawab:
Penanganan penyambutan customer di front office dalam segala aspek baik sales, service, dan spare part.Memberikan pelayananan prima kepada customer yang datang termasuk menjelaskan produk, programlayanan dan policy dari Yamaha serta menangani keluhan customer.

Persyaratan :

Wanita, S1 Jurusan Komunikasi/Public Relation
Memiliki kemampuan komunikasi yang baik
Berpenampilan menarik, ramah dan dinamis
Berorientasi kepada kepuasan pelanggan
Tertarik dalam membuat hubungan dengan banyak orang
Penempatan di Bali

ADMINISTRASI (Kode: ADM)
Tugas dan tanggung jawab:
Menangani aktivitas yang berhubungan dengan proses administrasi serta melakukan pengelolaan dan pemeliharaan data penjualan.

Persyaratan :

Wanita, D3 jurusan Akuntansi / Manajemen
Teliti dan jujur
Memiliki minat pada bidang administrasi
Penempatan Jakarta & Bogor

Segera daftarkan diri anda untuk menjadi bagian dari TIM YAMAHA, dengan cara mengisi data diri anda pada link berikut ini : http://goo.gl/cVCZUv

Untuk info lebih lengkap dan mohon dibaca segera kunjungi : 

http://www.yamaha-motor.co.id/career/

Lokasi tes antara lain :

- Medan 

-Jakarta

-Makassar

-Surabaya

-Bali

-Semarang

Baca Selengkapnya »

Lowongan Kerja PT. PLN (Persero) 2015

     PT PLN (Persero) merupakan perusahaan penyedia jasa kelistrikan terbesar di Indonesia. Dengan visi untuk “Diakui sebagai Perusahaan Kelas Dunia yang Bertumbuh kembang, Unggul dan Terpercaya dengan bertumpu pada Potensi Insani”, PT PLN (Persero) berkomitmen untuk melistriki seluruh Nusantara. Kami percaya bahwa Potensi insani merupakan aset terbesar dan masa depan kami, karenanya kami berinvestasi besar untuk mendapatkan calon-calon pemimpin masa depan yang akan mengembangkan PT PLN (Persero) menjadi Perusahaan Kelas Dunia dan menghadapi tantangan bisnis di masa yang akan datang. Kesempatan berkarier di PT PLN (Persero) sangatlah luas karena rentang bisnis kami dari hulu sampai hilir, mulai dari Pembangkitan, Transmisi hingga Distribusi Listrik ke pelanggan serta jasa-jasa pendukungnya. Bergabunglah bersama kami!

Pada saat ini PT PLN (Persero) membuka lowongan kerja untuk wilayah Palembang Bagi teman-teman yang berminat dan ingin berkarir bersama PT PLN (Persero), berikut ini informasi persyaratan dan tata cara pelamarannya. Semoga informasi lowongan kerja PT PLN (Persero) bermanfaat untuk anda semua.

Bidang / Jurusan pendidikan yang dibuka:

a) S1/D.IV :
1) Teknik Elektro, Arus Kuat, Sistem Tenaga Listrik (Kode : S1/ELE)
2) Teknik Mesin (Kode : S1/MES)
3) Teknik Sipil (Kode : S1/SIP)
4) Teknik Industri (Kode : S1/IND)

b) D III :
1) Teknik Elektro, Arus Kuat, Sistem Tenaga Listrik (Kode : D.III/ELE)
2) Arus Lemah, Elektronika, Instrumentasi, Kendali (Kode : D.III/ALE)
3) Teknik Mesin (Kode : D.III/MES)
4) Teknik Sipil (Kode : D.III/SIP)
5) Manajemen Pemasaran, Administrasi Niaga, Administrasi Bisnis (Kode : D.III/NIG)
6) Manajemen Pemasaran, Administrasi Niaga, Administrasi Bisnis, Administrasi
Perkantoran (Kode : D.III/ADM)

Persyaratan :

1) Status belum menikah dan bersedia tidak menikah selama menjalani Diklat Prajabatan;
2) Lulus S1/D.IV atau D.III dengan batas usia :
a) S1/D.IV: Kelahiran 1989 dan sesudahnya
b) D.III : Kelahiran 1991 dan sesudahnya
3) Indeks Prestasi Komulatif (IPK) : D.III/NIG,D.III/ADM IPK ≥ 3.00
S1/ELE, S1/MES, S1/SIP, S1/IND, D.III/ELE, D.III/ALE, D.III/MES, D.III/SIP IPK ≥2.75

Tahapan Seleksi Meliputi:

a. Seleksi Administrasi
b. Tes Akademis dan Bahasa Inggris
c. Tes Intelegensi
d. Tes Psikologi
e. Tes Kesehatan
(Kepada pelamar penyandang disabilitas, diberlakukan persyaratan khusus sesuai
kebutuhan dan ketentuan yang berlaku)
f. Wawancara
g. Diklat Prajabatan
*Urutan tahapan seleksi dapat berubah sesuai kebutuhan PT PLN (Persero)


Silahkan isi data pendaftaran melalui pendaftaran online di situs ini dan mempersiapkan berkas lamaran sebagai berikut:

• Mengirimkan Lembar Verifikasi yang didapat saat melakukan registrasi online;
• Surat Lamaran yang ditujukan kepada PT PLN (Persero) c.q. Kepala Diviisi Pengembangan SDM dan Talenta;
• Riwayat Hidup (CV);
• Copy akte kelahiran (jika belum ada, bisa disusulkan pada saat wawancara), Copy Ijazah/Surat Keterangan Lulus yang dilegalisasi, Copy transkrip nilai terakhir yang dilegalisasi dan Copy KTP;
• Pas foto terbaru berwarna ukuran 3x4 sebanyak 2 lembar (nama peserta ditulis di belakang foto);
• Bagi pelamar dari lulusan program Lintas Jalur (D.III yang meneruskan ke D4/S1), wajib melampirkan:
• Copy transkrip nilai D.III yang dilegalisasi;
• Copy Ijazah D.III yang dilegalisasi;
• Bagi pelamar yang sedang menyelesaikan tugas akhir/skripsi, diperbolehkan melakukan pendaftaran, dengan syarat wisuda paling lambat November 2015 dan membawa surat keterangan sedang mengerjakan tugas akhir/skripsi pada saat melamar.

PENDAFTARAN ONLINE

• Bagi yang ingin mendaftar agar menyiapkan seluruh data yang diperlukan.
• Lamaran hanya melalui registrasi online melalui situs http://www.rekrutmenpln.com
• Cari tingkat dan bidang/jurusan pendidikan yang akan Anda lamar dan isilah formulir yang disediakan.
• Saat pengisian pastikan untuk mengisi formulir dengan benar dan lengkap sesuai petunjuk tertulis. Kesalahan pengisian sehingga terjadi ketidaksesuaian dengan berkas lamaran yang akan dikirim melalui pos mengakibatkan ketidaklulusan pada tahap I (verifikasi administrasi).
• Setelah mengisi formulir aplikasi dan mengirimkannya secara online, pelamar akan mendapat konfirmasi melalui email untuk mencetak lembar verifikasi. Konfirmasi tersebut berisi nomor registrasi yang akan digunakan untuk mengirimkan dokumen. Anda tidak dapat menerima e-mail registrasi apabila alamat e-mail yang anda input salah dan atau sudah tidak aktif, sehingga Anda tidak bisa log-in untuk pengumuman selanjutnya. Kami tidak bertanggung jawab atas kesalahan pelamar dalam memasukkan alamat e-mail.
• Pelamar hanya diperkenankan untuk melamar untuk satu posisi saja. Untuk itu pastikan Anda telah memilih tingkat dan bidang pendidikan yang sesuai, serta menuliskan semua data dengan benar, sebelum menekan tombol Kirim Formulir.
• Pelamar wajib mengisi aplikasi dengan data/informasi yang sebenar-benarnya karena data ini yang akan diklarifikasi saat pelaksanaan verifikasi dokumen.
• Masa waktu pendaftaran online adalah 5 Mei - 22 Mei 2015. Batas akhir registrasi adalah tanggal 22 Mei 2015 pukul 24.00 WIB.
• Aplikasi yang masuk setelah batas akhir registrasi dan/atau tidak melamar secara online, dianggap tidak berlaku.

SUMBER

Baca Selengkapnya »

Lowongan Kerja DANREKSA (Persero) 2015 (Fresh Graduate)

PROFIL PERUSAHAAN

Danareksa adalah lembaga keuangan Indonesia dan perintis adalah orang pertama yang memperkenalkan reksa dana di Indonesia . Itu juga yang pertama untuk meluncurkan sebuah dana pendapatan tetap berdenominasi US Dollar dan mempromosikan investasi berbasis syariah . Saat ini, Danareksa adalah satu-satunya perusahaan lokal untuk menawarkan layanan akses pasar langsung ke klien di seluruh dunia dan telah berkembang menjadi perusahaan yang telah ditanggung ekuitas paling dan penempatan utang di Indonesia .

Setelah program perubahan transformasional perusahaan dimulai pada tahun 2001 , Danareksa telah berkembang menjadi sebuah entitas ramping dan tangguh difokuskan pada kompetensi inti . Setelah berhasil menciptakan basis pelanggan yang lebih beragam , Danareksa yakin dari aliran pendapatan yang stabil dan berulang untuk masa depan .

Lowongan yang tersedia saat ini di perusahaan danareksa adalah:

POSISI : MANAGEMENT TRAINEE

Persyaratan :

• Pria/ Wanita
• Single
• Pendidikan S1/ S2 semua Jurusan
• Anda harus memiliki komitmen yang kuat untuk keunggulan dan gairah besar dalam industri investasi volatil
• Fresh graduate (atau dengan maksimal 2 tahun pengalaman kerja)
• IPK minimal 3,25 dari universitas lokal dan / atau luar negeri terkemuka
• Skor minimal TOEFL 550 (paper based) atau 213 (berbasis komputer) atau 80 (berbasis internet)
• Usia maksimal 24 tahun untuk gelar sarjana (S1) dan 27 tahun untuk gelar pasca sarjana (S2) pada tanggal 31 Desember 2014.

Lowongan ditutup tanggal 31 Mei 2015

Jika anda tertarik, Silahkan download formulir aplikasi on HERE, dan email Formulir pendaftaran Danareksa anda, dengan “MT 2016″ di subject email ke:  recruitment@danareksa.com

Baca Selengkapnya »

Lowongan Kerja Citilink Indonesia 2015 MT

  Citilink telah menjadi maskapai yang paling cepat berkembang di Indonesia sejak tahun 2011, ketika mengambil A320 pertama dan percepatan ekspansi sebagai bagian dari upaya oleh grup Garuda untuk bersaing lebih agresif pada segment budget traveler.

PT Citilink Indonesia ("Citilink" atau "Perusahaan") adalah anak perusahaan Garuda Indonesia, didirikan berdasarkan Akta Notaris Natakusumah No. 01 tanggal 6 Januari 2009, berkedudukan di Sidoarjo, Jawa Timur, dengan pengesahan dari Menkhumham No. AHU-14555.AH.01.01 Tahun 2009 tanggal 22 April 2009. Kepemilikan saham Citilink pada saat didirikan adalah 67% PT Garuda Indonesia (Persero), Tbk. ("Garuda") dan 33% PT Aerowisata ("Aerowisata").

Penerbangan Citilink pada awalnya merupakan penerbangan yang dikelola oleh SBU Citilink milik Garuda Indonesia yang beroperasi dengan AOC Garuda dan menggunakan nomor penerbangan Garuda sejak Mei 2011.

Selanjutnya sesuai dengan Akta No. 23 tanggal 13 Januari 2012 mengenai perubahan setoran permodalan, dan Akta No. 91 tanggal 10 Agustus 2012 mengenai penyertaan tambahan modal berupa pesawat terbang, maka kepemilikan saham Citilink adalah 94,3% Garuda dan 5,7% Aerowisata.

Dengan dimilikinya ijin usaha penerbangan SIUAU/NB-027 tanggal 27 Januari 2012, dan sertifikat penerbangan AOC 121-046 tanggal 22 Juni 2012, Citilink mulai beroperasi secara independen tanggal 30 Juli 2012 dengan IATA flight code "QG", ICAO designation "CTV" dan call sign "Supergreen".

Tonggak Sejarah

Sebelum bulan Agustus 2012, Citilink telah beroperasi sebagai maskapai berbiaya murah dalam bentuk divisi bisnis Garuda Indonesia.

Hanya beberapa pesawat dan rute, manajemen bandwith yang terbatas dengan fokus kepada pengembangan merk Garuda yang merupakan maskapai premium

Setelah perubahan signifikan bisnis Garuda ditahun 2011/2012, pengembangan dan ekspansi Citilink turut menjadi fokus utama Garuda Group

Citilink memiliki target untuk memperoleh keuntungan di tahun 2015 & menjadi maskapai penerbangan berbiaya murah terkemuka di kawasan regional dan melakukan IPO di tahun 2015/2016.

Armada Kami

Sekarang Citilink mengoperasikan 34 buah pesawat Airbus A320 dengan kapasitas 180 kursi. Citilink melayani 42 rute penerbangan domestik dan 184 frekuensi penerbangan setiap hari, kami siap mengantarkan anda ke 23 kota di Indonesia dengan armada Airbus A320 terbaru.

Brand yang telah banyak meraih penghargaan

Citilink menempatkan kepuasan pelanggan di atas segalanya. Sebagai bukti keberhasilan Citilink dalam komitmennya meningkatkan pelayanan kepada pelanggan, Citilink telah meraih beberapa penghargaan antara lain oleh Indonesia Travel and Tourism Foundation untuk kategori Leading Low Cost Airline 2011/2012, kategori Best Overall Marketing Campaign di The Budgies and Travel Awards 2012 dan yang terbaru yaitu penghargan Service To Care Award , penghargan Service To Care Award dua tahun berturut-turut 2012 dan 2013 untuk Airlines category dari Markplus Insight dan yang terbaru yaitu Maskapai Penerbangan Nasional Terbaik untuk kategori Transportasi dalam penghargaan Anugerah Adikarya Wisata 2012 dan Indonesia Leading Low Cost Airlines 2012/2013 dari ITTA Foundation.

Job List:

MANAGEMENT TRAINEE

Main responsibility:

• Classroom training on airline business, global economic trend, brand revitalization, sales-marketing, business law, entrepreneurship and finance
• Job rotation to various units at Citilink Indonesia covering commercial area, services, finance and controlling, business strategy, ground operation
• Assignments at branch offices, leading project in sales, marketing and branding with direct impact to company’s revenue and optimalization

Requirement

• Male or Female
• Single
• Indonesian citizen
• Min. holds Bachelor Degree/S1 from reputable University
• Max. age 25 years old (for bachelor degree/S1) and 27 years old (for Master Degree/S2)
• GPA min. 3.00 for (for bachelor degree/S1) and 3.25 for (master degree/S2) within 4.00 scales.
• Any major in university are welcomed to apply
• TOEFL score min. 500 or TOEIC score min. 600 (test validity period 2013-2015)
• Active in campus organizations and/or committees
• Willing not to get married during the training period (approximately 12 months)
• Willing to be placed/assigned to whichever unit and/or branch office according to company’s needs

Cara melamar:

Kirimkan surat lamaran Anda ke recruitment@citilink.co.id dengan subjek email yang sesuai dengan posisi yang Anda inginkan.

LINK CAREER

Baca Selengkapnya »